今年以来，汉源县纪委监委持续深入推进标本兼治，认真开展专项整治，深刻反思，强化教育，全面整改，坚持以点扩面带线结合，扎实做好“以案促改”后半篇文章。
聚焦一个“点”。以“谈话提醒”为着力点，严格落实“一把手”谈话提醒制度，坚持抓常抓长强化对干部的日常管理和监督，发现问题及时谈话提醒、约谈批评。今年以来，汉源县纪委负责人同下级党政主要负责人谈话159人次，对新任职或调整干部等进行任前廉政谈话10批次210余人次。
铺开二个“面”。扩大参与面，组织县处级、乡科级共计600余人到雅安监狱、汉源看守所开展警示教育活动，让各级领导干部树立廉政意识；组织部分乡镇纪委书记、村（社区）干部共25人旁听干部贪污、受贿案件宣判，“零距离”接受警示教育。拓宽辐射面，加大通报曝光力度，增强曝光震慑力，2019年以来，通报曝光发生在群众身边的不正之风和腐败问题28件31人。灵活运用短信平台、廉洁汉源微信等载体，围绕廉洁从政、党风廉政建设等内容，编发廉洁汉源微信37期，发送廉政短信提醒10万余条。
紧抓三条“线”。紧抓“两类建议”工作线，针对发现的问题和漏洞，向发案单位下发《纪律检查建议书》或《监察建议书》，明确整改内容、时限和要求，督促整改落实。2019年以来,汉源县纪委监委共发出纪律检查建议书1份、监察建议书4份；紧抓“专项整治”工作线，深入开展党员干部、公职人员参与“赌博敛财”专项整治和党员干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题专项整治，2019年以来，汉源县纪委监委对党员干部赌博敛财问题给予党纪政务处分13件15人，组织处理6人，对利用地方名贵特产谋取私利等问题给予党纪政务处分1件1人；紧抓“民主生活”工作线，认真组织召开发案单位专题民主生活会1次，通过班子成员在民主生活会上通过认真检查反思，深刻剖析自我，开展批评和自我批评，进一步提高思想认识，补齐工作短板，完善工作机制。
